摘要
摘要:本文围绕干部队伍能力建设与履职水平提升展开系统研究,旨在为新
时代干部队伍建设提供理论参考与实践路径。研究从筑牢政治根基与履职本领出
发,强调通过深化理论学习、强化一线历练、坚持学用结合,提升干部政治素养
与执行能力;通过健全选育管用全链条机制,严把选人关口、完善培育体系、强
化管理考核,激发干部担当作为的内生动力;同时对标高质量发展需求,补齐专
业能力短板,开展精准靶向培训,优化服务举措,推动干部专业素养与服务效能
同步提升。研究力求构建科学完备的干部能力提升体系,为推动各项事业高质量
发展提供坚强组织保障。
关键词
无
发表时间
2026年07月01日(期刊网平台发表日期,不代表实际的发表时间)